Former au coaching donne la culture nécessaire pour favoriser le développement d'entreprise "libérée" ou plus exactement libérantes. Les finalités sont les mêmes: favoriser l'empowerment de la personne, son autonomie et sa créativité, l'intelligence collective, l'initiative et l'engagement responsables.
L'ouvrage dirigé par Vincent Lenhardt et rédigé collectivement par son collège d’enseignants constitue un manuel complet de formation au coaching dans cette perspective d'une pédagogie sachant mobiliser et rendre autonome la personne.
L'ouvrage dirigé par Vincent Lenhardt et rédigé collectivement par son collège d’enseignants constitue un manuel complet de formation au coaching dans cette perspective d'une pédagogie sachant mobiliser et rendre autonome la personne.
Book details
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Publisher
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Original text
Yes -
Language
French -
Original language
French -
Publication date
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Page count
340 -
Theme
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Collection
About the author
Vincent Lenhardt
Président de Transformance Pro et Senior Advisor auprès du cabinet Bain & Cie, créateur en 1988 de la première formation française au coaching, Vincent Lenhardt accompagne depuis plus de 30 ans des personnes des équipes et des entreprises, nationales et internationales, dans tous les secteurs de l’économie. Psychothérapeute, il fut le cofondateur de l'Institut français d'Analyse Transactionnelle (IFAT).
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